header image

ΑΡΘΡΑ

  • Οι εργασιακές ρυθμίσεις του ν. 4472/2017 και οι αντίστοιχες...’ουρές’ του επικαιροποιημένου Μνημονίου
    από τη Βασιλική Ν. Γεωργακοπούλου, Ειδική Σύμβουλος της ΟΤΟΕ περισσότερα...
  • Οικονομική και κοινωνική σημασία των κλαδικών ΣΣΕ
    Βασιλική Ν. Γεωργακοπούλου
    Δρ. Οικονομίας της Εργασίας περισσότερα...
  • Ο συνταγματικός θεσμός της συλλογικής αυτονομίας
    από τον Ξενοφών Κοντιάδη, καθηγητή Παντείου Πανεπιστημίου, Δικηγόρος, Πρόεδρο Ιδρύματος Θεμιστοκλή και Δημήτρη Τσάτσου περισσότερα...
  • Η απώλεια των σημείων ισορροπίας της κλαδικής συλλογικής διαπραγμάτευσης
    του Κώστα Δ. Παπαδημητρίου, Καθηγητή Εργατικού Δικαίου Νομικής Αθηνών περισσότερα...
  • Οι εργασιακές ανατροπές των Μνημονίων στον ιδιωτικό τομέα και το μέλλον των εργασιακών σχέσεων στον κλάδο.
    από τη Βασιλική Ν. Γεωργακοπούλου, Ειδική Σύμβουλος της ΟΤΟΕ περισσότερα...
  • Συνοπτική καταγραφή Εργασιακών Ανατροπών για τον τραπεζικό κλάδο
    Μνημονιακές ανατροπές στα εργασιακά δικαιώματα ειδικούε ενδιαφέροντος για τον τραπεζικό κλάδο περισσότερα...
  • Σημείωμα για τα εργασιακά μέτρα του Μηχανισμού Στήριξης ν.3845/2010.
  • Επιχειρησιακές ΣΣΕ - Προέκταση, εξειδίκευση και συμπλήρωμα, όχι υποκατάστατο των κλαδικών ΣΣΕ.
    από τη Βασιλική Ν. ΓΕΩΡΓΑΚΟΠΟΥΛΟΥ, Δρ. Οικονομίας της Εργασίας - Ειδική Σύμβουλος της ΟΤΟΕ περισσότερα...
  • Συστήματα Αξιολόγησης Απόδοσης
    από τη Βασιλική Ν. ΓΕΩΡΓΑΚΟΠΟΥΛΟΥ, Δρ. Οικονομίας της Εργασίας - Ειδική Σύμβουλος της ΟΤΟΕ
    Συστήματα Αξιολόγησης Απόδοσης περισσότερα...
  • Μαύρη Βίβλος
    Οι Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας έχουν διαχρονική αξία για το κλάδο των τραπεζοϋπαλλήλων. Βασικό συστατικό στοιχείο της ιστορικής διαδρομής της Ομοσπονδίας μας είναι οι αγώνες και οι προσπάθειες που καταβάλαμε οι εργαζόμενοι σε πραγματικά δύσκολες συνθήκες, για να διαμορφώσουμε ένα αξιοπρεπές πλαίσιο εργασιακού περιβάλλοντος και αμειβόμενης εργασίας. περισσότερα...
  • Μη τράπεζες
    Το φαινόμενο των «μη τραπεζών» κάνει την εμφάνισή του στη χώρα μας, με διαφορετική μορφή στις περισσότερες περιπτώσεις απ’ αυτήν που το γνωρίσαμε στην πρώτη του εφαρμογή στην Ευρώπη κύρια στη Βρετανία. περισσότερα...
  • «ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΕΥΘΥΝΗ» : Επιχειρήσεις για τους ΜΕΤΟΧΟΥΣ ή για τους «ΣΥΜΜΕΤΟΧΟΥΣ»;
    από τη Βασιλική Ν. ΓΕΩΡΓΑΚΟΠΟΥΛΟΥ, Δρ. Οικονομίας της Εργασίας - Ειδική Σύμβουλος της ΟΤΟΕ περισσότερα...
  • Παγκοσμιοποίηση και φτώχεια: Πολιτικές ελεημοσύνης, ή πλαίσια ρύθμισης για δικαιότερη διανομή του παγκόσμιου πλούτου;
    από τη Βασιλική Ν. ΓΕΩΡΓΑΚΟΠΟΥΛΟΥ, Δρ. Οικονομίας της Εργασίας - Ειδική Σύμβουλος της ΟΤΟΕ
    Σύμφωνα με τους υποστηρικτές της παγκόσμιας «βιώσιμης και αειφόρας» ανάπτυξης, η παγκοσμιοποίηση και η παγκόσμια οικονομική μεγέθυνση θα μειώσουν «αργά ή γρήγορα» τη φτώχεια και θα ενισχύσουν την κοινωνική συνοχή. Ωστόσο, ενώ ο παγκόσμιος πλούτος εξακολουθεί να αυξάνεται, την ίδια στιγμή σημαντικό κομμάτι του πληθυσμού σε ολόκληρο τον πλανήτη στερείται ακόμα και των στοιχειωδέστερων μέσων επιβίωσης, ενω οι ανισότητες συνεχώς διευρύνονται: Η αναλογία εισοδήματος του πλουσιότερου 20% προς το φτωχότερο 20% είναι σήμερα 74 προς 1, έναντι 30 προς 1 το 1960. περισσότερα...